Каква е максималната продължителност на срока на трудовия договор?
В общия случай срочен труден договор може да бъде сключен за срок не по-дълъг от 3 години, доколкото в закон или акт на Министерския съвет не е предвидено друго – чл. 68, ал. 1, т. 1 КТ. Кодексът на труда урежда обаче и хипотези, в които срокът на трудовия договор би могъл да е по-дълъг. Това е възможно, ако трудовият договор е сключен на някое от основанията по чл. 68, ал. 1, т. 2-5 от Кодекса на труда.
